契約申込みみなしの説明徹底――厚労相

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2020/08/12

厚生労働省は、審議会で行っていた労働者派遣制度の見直しに関する中間報告をまとめた。平成２４年と２７年の改正事項の普及状況は、「全体としておおむね定着が図られている」と評価している。改善すべき事項として、日雇派遣の年収要件と例外業務のあり方のほか、派遣労働者へのキャリアコンサルティング内容の説明義務化、労働契約申込みみなし制度の雇入れ時説明の徹底などを示した。

引用／労働新聞令和2年8月10日第3268号（労働新聞社）

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2026/10/26

【中退共】定年再雇用の掛金見直しへー短時間勤務に合わせて柔軟に

中小企業のための国の退職金制度「中退共（中小企業退職金共済）」。現在の仕組みでは、定年後に短時間勤務へ移行しても、掛金の下限を「短時間労働者」の低い基準へ引き下げることができません。今回、本人の同意を条件にこの途中変　…

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