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田中宏和社会保険労務士事務所|東京 台東区の特定社会保険労務士 、助成金受給手続、就業規則、人事制度賃金制度構築はお任せ!

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代表【特定社会保険労務士 田中宏和】プロフィール

特定社会保険労務士 田中宏和

あいさつ

「人・物・金」は経営の大事な要素であることは、古くから言われておりこれからも変わることはないことだと思います。
経済の成長期においては、年功序列、終身雇用制度というすばらしい日本型労務経営戦略で企業規模拡大を図ることができました。しかしご存知のように、バブル崩壊後そのすばらしい経営戦略が逆に足かせとなり企業経営を圧迫することにもなりました。
私は終身雇用制度が悪い制度であるとは思っておりません。むしろこれからも続けていくべき制度だと思っています。
しかし考えなくてはいけないのが、はたして仕事の成果=その仕事を遂行した人の能力から生まれたものであるかどうかというところです。
技術はもちろん、想像力、創意工夫、情熱をもって取り組んだ仕事の結果は必ずすばらしい結果が待っています。そんな一人一人の力を最大限に発揮させるような経営戦略を盛り込んでいかなければ、企業淘汰される運命にあるといっても過言ではありません。
刻々とかわる時勢に対応するため、無限大の可能性を持つ「人」の能力をもって乗り切っていこうではありませんか。

 

経歴・趣味 他

・1974年10月25日 京都府宇治市に生まれる。
・1993年      奈良県私立西大和学園高等学校卒業
・1997年      明治大学商学部商学科卒業
・1997年      ジャスコ(現イオン)株式会社に就職
・2003年      社会保険労務士試験合格
・2006年9月      東京都社会保険労務士会豊島支部にて独立開業する。
・2007年5月      東京都社会保険労務士会台東支部に異動(蔵前に事務所を構える)
・2013年9月      御徒町に事務所を移転
・2018年9月      現在の場所に事務所を移転

 

所属団体

・東京都社会保険労務士会台東支部
・中小企業福祉事業団常任幹事

 

役職

・東京都社会保険労務士会代議員
・東京都社会保険労務士会広報委員
・東京労働局上野労働基準監督署労働保険申告委嘱相談員

私たちの想い

経営理念


リスクを未然に防ぎ、顧問先様の安定した経営をサポートする。
「労務管理のスタンダードを提供する田中事務所」

 

経営方針


1.当所は、事業主様との信頼関係構築のため、コミュニケーションを大事にします。
2.当所は、事業主様と従業員様が長期的な信頼関係を構築し、生産性向上に繋がるような労務管理をご提供します。
3.当所は、関係行政の情報収集を行い、適切な情報を事業主様にお届けいたします。

 

人材育成方針


1.事業主様とコミュニケーションを図ることができる人材の育成を行います。
2.事業主様とのコミュニケーションの基本となる社会保険労務士法第2条第2項の法定帳簿を適切に作成できる人材の育成を行います。
3.法律要件、要件事実に基づいた論理的思考をもった行動ができる人材の育成を行います。
4.関係諸法令について、質・量ともに徹底した情報を持つために、知的好奇心を持った人材の育成を行います。

 

行動指針


1.事業主様から信頼されるために、魅力ある人間となることを目指そう。
2.事業主様から要件事実を確実に聞き取ることができるようにしよう。
3.法律要件を確実に知識として持とう。
4.事業主様のご意向を成果で表すことができるように、行動しよう。
5.事業主、従業員、法律の3つの視点から物事を考える癖をつけよう。

事務所概要

事務所名 田中宏和社会保険労務士事務所
所在地

〒110-0016
東京都台東区台東4-29-13
日進ビル4階

電話番号 03-5812-3966
FAX番号 03-5812-3967
メールアドレス info@sr-ht.com

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